岗位职责：

1. 梳理招聘职位，在招聘平台做职位发布、维护与更新

2. 通过各大渠道，主动搜索合适的候选人并完成人才甄别、意向沟通、面试邀约、流程跟进等环节

3. 保持与业务部门的沟通，及时做好面试反馈

4. 整理招聘数据并熟练完成系统基础操作

任职资格：

1. 本科大三、大四学生，专业不限

2. 实习时间3个月以上，每周出勤4天及以上

3. 有HR实习经验加分，愿意从事HR工作也可

4. 积极主动、结果导向，自驱力ok，逻辑思维能力佳

您可收获：

1. 大平台工作经验与视野

2. 熟悉招聘全流程并掌握招聘技能

3. 了解hr专业知识

4. 跨部门沟通能力锻炼提升