HRBP实习生-电商
一、职位描述
1、协助完成HR相关活动的组织策划、执行落地及效果评估,例如全员会、培训、文化宣传等工作;
2、与业务部门共同做好员工关怀、团队建设、团队分享等项目,促进员工的交流,提升满意度;
3、维护、拓展公司招聘渠道,组织公司内部转岗,根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人,跟进面试安排等招聘整体流程;
4、会议总结,转岗情况汇总等基本数据分析。
二、职位要求
1. 本科或研究生在读,大三或研一优先;
2. 熟练运用Office办公软件进行数据处理和清晰的结果呈现;
3. 能够快速学习,具备独立思考能力,逻辑思维清晰严谨,沟通协作能力强。
三、福利
1. 免费三餐+下午茶、就近租房补贴、健身房、舒适的工作环境等
2. 氛围平等开放,成长速度快,实习生也能扛大旗
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。