岗位职责： 1、 参与大连地产公司校园招聘工作； 2、 建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，管理及人力资源专业优先；

2、大连理工大学、东北财经大学、大连海事大学2022届全日制毕业生； 3、具有良好的培训授课表达能力及课件开发能力，擅长演讲； 4、具备良好的人力资源专业知识及组织沟通协调能力；有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力； 5、富有激情，有感染力，团队意识强；有良好的职业素养，形象气质佳。