1.根据园所整体工作计划，结合本班管理需要，制定和实施本班教学计划； 2.负责组织班级实施幼儿日常教育教学活动，认真观察、分析、记录幼儿发展情况，合理安排幼儿生活，定期向教研主任汇报班级情况； 3.协助教研负责人完成幼教项目课程体系的教学研发、大纲搭建、教案编写等工作，参与课程体系的深度研发和升级，优化教学结构，创新课程体系； 4.负责本班教师队伍的培训、考核、评价及监督，积极开展集体教学研讨活动，定期抽检教师教学水平，改进教学方法，提升教学质量； 5.组织本班教师积极参与园所组织的各类教研、学习和培训活动，积极参与园所组织的各类市场宣传活动，做好公开课宣讲及课程推介等工作； 6.严格遵守园所各项规章制度，认真做好幼儿卫生保健、幼儿一日生活安排及幼儿安全保障的组织和实施工作； 定期组织家长会，及时把幼儿在园期间的表现反馈给家长，同时，认真听取家长在教学管理、幼儿生活等方面的意见和建议，创建良好的家园共育氛围。 任职要求： 1、学历及专业不限，师范院校优先考虑，具有三年以上主班老师的相关经验或者持有相关证书者优先考虑； 2、喜欢孩子，热爱教育事业，踏实肯干，性格开朗，有良好的职业道德，具有团队合作精神，能够承受相应的工作压力； 3、具有一定的语言表达能力，有艺术特长者优先考虑； 4、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理； 5、具备良好的思维分析能力，擅长分析问题并解决问题，有持续学习能力； 薪酬福利体系： 1.薪酬待遇：基本薪资、课时工资、绩效奖金、年终奖金、提供食宿； 2.基本福利：社会保险、住房公积金、带薪假期(年假、婚假、产检假、产假、每天1小时哺乳假)； 3.带薪培训：试用期间带薪培训，提高专业技术能力；定期组织在职培训，不断提升专业素质； 4.补充福利：员工健身房、年度体检、年度旅游、阳光互助基金； 5.领导很nice，团队氛围轻松愉悦积极努力！ 6.贴近孩子，我们的员工都报有一颗单纯积极的赤子之心！艺术氛围浓，员工的自我艺术素养都在不断的提升！